Czy grając w życie można żyć szczęśliwie?

Zamknij na chwilę oczy i wyobraź sobie, że życie staje się grą, w której masz konkretne misje do osiągnięcia: dowieźć projekt na czas, poprowadzić trudne spotkanie i przekonać zespół do swojego pomysłu, przeanalizować konflikt i zaproponować optymalne rozwiązanie, przychodzić punktualnie na spotkania i kończyć je o czasie… a za każdy rezultat otrzymujesz adekwatną nagrodę: za czas, za jakość, użyteczność, satysfakcję klienta. Jasno widzisz profil swoich osiągnięć i jednocześnie możesz w…

Read More

Jaka grywalizacja daje lepsze efekty? Strukturalna, oparta na punktach, odznakach i tablicach wyników, czy narracyjna – wprowadzająca uczestników w świat rozgrywki?

Profesjonaliści zajmujący się wdrożeniami grywalizacji (eng. gamification) w biznesie postawili ważne pytanie: jakie działania grywalizacyjne podejmować, aby z jednej strony budować silną motywację do osiągnięć, a z drugiej umieć utrzymać ją w czasie? Odpowiedzią może być łączenie mechanizmów gier z narracją, czyli tworzeniem scenariuszy, tła grywalizacji, do której zapraszamy uczestników. Dotyczy to przede wszystkim grywalizowania procesów wewnętrznych, w których uczestnikami są pracownicy. Stosowanie narracji w połączeniu z typowymi narzędziami stosowanymi…

Read More